Auteur/autrice : militant

Jeux Olympiques : L’UNSA saisit l’élue pour que les agents bénéficient de la rémunération indemnitaire supplémentaire.

A l’AP-HP, « les soignants qui renonceront à leurs vacances habituelles pour travailler bénéficieront d’une prime par semaine travaillée, de 2 500 euros brut pour les médecins, 1 200 euros brut pour les fonctionnaires hospitaliers de catégorie A (les infirmiers en font partie), 1 000 euros brut pour ceux de catégorie B, et 800 euros brut pour ceux de catégorie C. » lemonde.fr

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L’UNSA dit NON au budget 2024 de l’AGOSPAP

Le 13 novembre dernier, nous vous informions que la subvention allouée à l’AGOSPAP s’élevait à 6,7 millions d’euros, un montant inchangé depuis 2018 et qui demeurera identique en 2024.

Dans les résultats de notre consultation, votre opinion est claire : 75% des 342 agents ayant répondu ne sont pas satisfaits du montant de la subvention versée par la Ville de Paris. Globalement, toutes prestations confondues (loisirs, vacances, enfants), la note moyenne attribuée à l’AGOSPAP est de 2,2/5 par les agents, soit même pas la moyenne.

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CST Central du 22 novembre 2023 – Déclaration Liminaire

La déclaration en PDF

Madame la Présidente, Mesdames, Messieurs,

L’UNSA interviendra de façon courte sur différents points de l’ordre du jour pour présenter et développer sa position et expliquer son vote.

Cependant en complément du strict libellé de cet ordre du jour, l’UNSA souhaite attirer l’attention sur des sujets qui ont fait l’objet de signalements nombreux de la part de ses représentants. Certains ont d’ailleurs été évoqués lors de l’audience bilatérale que vous avez bien voulue nous accorder le 9 novembre.

 

 

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CST Central du 28 septembre 2023: déclaration de l’UNSA concernant les RPP

Monsieur le Président, Mesdames Messieurs,

Nous maintenons notre demande d’un RPP à 100% pour tous comme nous l’avons toujours fait avec d’autres organisations syndicales représentatives de la Ville.

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Déclaration liminaire de l’UNSA en FSSSCT centrale.

Monsieur Le Président, Mesdames, Messieurs,

L’UNSA se félicite que l’administration continue son action dans le cadre du PLAN VENTILATION afin de garantir une qualité de l’air pour l’ensemble de son personnel, que cela soit dans les locaux dit à pollution spécifique ou à pollution
non spécifique.

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